Онлайн сервис Keepteam - обзор, возможности, интерфейс, отзывы, клиенты, стоит ли использовать

Keepteam

О сервисе
Основано в
2010
Аннотация
Показать Скрыть

Keepteam — инструмент для управления и подбора персонала, оформления кадровых документов, согласования отпусков и рабочих графиков, ведения производственного календаря и KPI. Сервис предназначен для российских компаний и обеспечивает единое окно для HR-операций, снижая время на рутинные процессы. Главная ценность — прозрачность процессов, ускорение согласований и повышение эффективности команды.

О сервисе:

Реквизиты компании

Компания не предоставила свои реквизиты

Возможности

1. Подбор персонала и управление кандидатами

Позволяет вести базу кандидатов, вакансии и этапы отбора в единой системе. Обеспечивает совместную работу HR-специалистов: комментарии, задачи и уведомления на каждом шаге процесса. Удобно настраиваются фильтры, статусы и переходы между этапами.

  • Создание карточек кандидатов и вакансий, хранение резюме и материалов
  • Управление этапами отбора: от первого контакта до предложения, с автоматическими уведомлениями
  • Коммуникации и совместная работа: комментарии, задачи и заметки
  • Аналитика по откликам и конверсии, экспорт данных

2. Кадровой документооборот

Электронный оборот кадровых документов: трудовые договоры, приказы, регламентные документы. Документы хранятся в одном месте и доступны для согласования и подписания. Подготовка документов на основе данных сотрудников, электронная подпись и безопасное архивирование.

  • Шаблоны документов и автоматическое формирование по данным сотрудников
  • Электронная подпись, хранение версий и аудит доступа
  • Контроль сроков и напоминания об истечении документов
  • Экспорт, архивирование и аудит документов

3. Планирование отпусков и графиков

Удобная подача заявок на отпуск, согласование руководителем и общий календарь отпусков. Система выявляет конфликты по графику и видна на уровне подразделения. Обеспечивает прозрачность статуса заявок и изменений.

  • Заявки на отпуск, календарь сотрудников и уведомления руководителей
  • Автоматическое выявление конфликтов графиков и пересечений
  • Совместная коррекция графиков и согласование изменений
  • Экспорт календаря и синхронизация с внешними календарями

4. Производственный календарь и смены

Ведет календарь производства, регистрирует графики смен, праздничные и рабочие дни, а также переработки. Позволяет планировать загрузку персонала под задачи и KPI. Обеспечивает единообразие расписания по подразделениям.

  • Настройка смен и расписаний по подразделениям
  • Учет праздничных дней, переработок и компенсаций
  • Синхронизация графиков с кадровыми документами
  • Уведомления о изменениях в расписании

5. KPI и управление задачами

Позволяет устанавливать KPI для сотрудников и команд, отслеживать выполнение задач и прогресс. Предоставляет визуальные дашборды и отчеты по эффективности. Помогает оперативно выявлять отклонения и принимать решения.

  • Настройка KPI на роли и подразделения
  • Постановка задач, сроки, статусы, уведомления
  • Мониторинг прогресса и оповещения об отклонениях
  • Дашборды и экспорт отчетов

6. Уведомления и согласования

Автоматизированные уведомления и маршруты согласования документов и запросов. Ускоряют утверждения, снижают риск задержек и потерь информации. Поддерживает прозрачность процессов согласования.

  • Маршруты согласования по бизнес-процессам
  • Напоминания о сроках и статусах
  • История уведомлений и аудита действий

7. Отчеты и аналитика HR

Сводные и настраиваемые отчеты по персоналу, текучке, загрузке вакансий и KPI. Простая настройка фильтров и периодов, удобный экспорт и визуализации. Помогает принимать управленческие решения на основе данных.

  • Стандартные и настраиваемые отчеты
  • Фильтры по времени, подразделениям и статусам
  • Экспорт в PDF/Excel и дашборды
  • Интерактивные визуализации по ключевым метрикам

Обзор

Нет данных

Интерфейс

Нет данных

Клиенты

Нет данных

Публикации

Нет данных

Кейсы

Нет данных

Поиск топовых онлайн сервисов для бизнеса в России