Онлайн сервис KPI-EXE - обзор, возможности, интерфейс, отзывы, клиенты, стоит ли использовать

KPI-EXE

О сервисе
Основано в
2011
Аннотация
Показать Скрыть

KPI-EXE — система автоматизации управления бизнесом на основе ключевых показателей эффективности. Предназначена для компаний, которым важно проектировать и автоматизировать оценку результативности на уровне всей организации, процессов, функций, подразделений и должностей. Встроенный проводник помогает спроектировать корпоративное решение с нуля и начать работу быстро.

О сервисе:

Сайт
Телефон
+7 (495) 286-80- +7 (495) 286-80-70
Соц сети

Реквизиты компании

Компания не предоставила свои реквизиты

Возможности

1. Структура KPI и иерархия целей

Позволяет проектировать иерархию KPI, выстраивать связи между целями компании, процессами и сотрудниками. Поддерживает создание KPI на разных уровнях и гибкую детализацию метрик, а также настройку формул расчета и весов.

  • Разработка иерархии KPI и KPI-деревьев
  • Определение метрик по функциональным направлениям и должностям
  • Настройка зависимостей между целями и показателями
  • Гибкая настройка формул расчета и весов

2. Планирование сверху вниз

Позволяет стратегически планировать цели и каскадировать их по уровням организации. Предусматривает согласование планов между подразделениями и автоматическое распространение целевых значений.

  • Каскадирование целей и KPI по уровням организации
  • Шаблоны стратегических карт и KPI
  • Согласование планов между подразделениями
  • История изменений и версионирование планов

3. План/Факт анализ

Обеспечивает планирование и анализ план/факт: сбор данных, сравнение плановых значений с фактическими и визуализацию отклонений. Панели мониторинга позволяют видеть динамику и оперативно реагировать.

  • Панели мониторинга план/факт по KPI
  • Графики отклонений и прогнозы на основе трендов
  • Уведомления об критических отклонениях
  • Фильтры по подразделениям, должностям и проектам

4. Карточки сотрудников и персональные оценки

Учет сотрудников, их ролей и KPI, а также персональные оценки эффективности. Позволяет фиксировать достижения и связь между целями и карьерными маршрутам.

  • Карточка сотрудника с KPI и целями
  • Персональные оценки и рейтинги
  • История достижений и наград
  • Связь целей с задачами и проектами

5. Система премирования

Автоматизация расчета премий на основе KPI, настройка условий и порогов. Программное обеспечение поддерживает прозрачность мотивации и формирование выплат.

  • Правила премирования и пороги
  • Расчет бонусов по драйверам KPI
  • Отчеты по выплатам и статус премий
  • Экспорт данных для бухгалтерии

6. Управление задачами и каскадирование

Планирование задач, их связь с целями и KPI, позволяет управлять исполнением и контролем на разных уровнях организации.

  • Создание задач и подзадач
  • Каскадирование задач по уровням
  • Связь задач с KPI, целями и проектами
  • Статусы, сроки и уведомления

7. Управление проектами и портфелями

Инструменты для управления проектами и портфелями: карты проектов, управление бюджетами и командами, а также оценка эффективности.

  • Карты проектов и этапы работ
  • Портфели проектов и метрики
  • Оценка эффективности команды проекта
  • Связь проектов с KPI и бюджетами

Обзор

Нет данных

Интерфейс

Нет данных

Клиенты

Нет данных

Публикации

Нет данных

Кейсы

Нет данных

Поиск топовых онлайн сервисов для бизнеса в России